工作2年1个月，被公司口头辞退，不给开辞退证明，没签劳动合同，社保社保未足额缴纳，前半年没交社保，可以要什么补偿。

上班已经2个多月了到现在啥协议也没签，问老板啥时候签合同也不说，直接劳动仲裁，各位大神要咋搞

我收到中卫仲裁委员会发来短信而且每天上午9点半到10点左右都会收到中卫仲裁委员会发来短信。真的有点担心。

南京仲裁委的“偏帮”“歪裁”让我们痛悔自己的选择 　　图片说明：有着深厚专业底蕴的霍慧萍主任 　　要点提示：南京漫居互联网科技有限公司（以下简称“漫居公司”）股东毕某在南京仲裁委员会提起仲裁，要求股东程先生和华先生给付股权转让款。在审理过程中，程先生和华先生依照案件事实和法律规定，先后两次提出追加漫居公司为被申请人、撤销违背其本意的《股东股权转让协议》的请求，如此合情合理合法的请求竟然均被仲裁庭驳回

这个叫做注意事项的东西写的，离职后不给工资能不能仲裁不

2024.12.24-2025.1.22这三十天可以仲裁到双倍工资吗，本人至今没收到工资元旦全天加班没给加班费，老板联系不上了怎么办

支付宝人人租机，利息高的很，逾期了 第一次被仲裁，不知所措

租机的那边人直接给我申请仲裁了，会不会有事啊

与其pei我17000和1年的失业金，我宁可留柜台倒闭 但是还有其他分店，其实怎么也不行，毕竟主管换了个人，之前的经理好好的换了职位，这就是命吧，后面来的这个主管有点三八 早知道这种环境下很难找一个合适的工作， 转正做久拿年薪，跟资质跟年纪完全没关系，跟机遇有关系 大shi都预料我23，22两年后面会和以前一样 从鸿运变成运气一般般，，我也知道无济于事 都怪那只老母猪，就是我的克星，我再好他来和我一起上班就克我， 当初就该换店

须随时要有这种dou志， 同时须具备随时si破脸和忘却精神， 否则随着时间流动和不断回想nei耗,会严重影响自己 白来的钱没有把握好， 为了8000的peichang金想破头脑，辛苦搜集证据。。。到头来也只有8000😭 一万块被骗， 弄的几年都睡不好还上fa院 至今为止没有还我， 真不值清晰可见没有拿到大额赔偿 我都不敢往下回忆22年1月开始到24年9月没拿可惜，25600还给老天爷了，未结婚没房子的补贴 居然后知后觉，政府补贴，完全可以自己去咨询，然后知道

请问一下这样合法吗？我可以仲裁吗？

因公司拖欠工资，走了被迫离职，前两天去完劳监中队然后去了仲裁委那边提交资料，然后就给公司发了被迫离职通知书，隔天公司就把我工资发放下来，调解员说通过协调公司那边要求我撤诉，但不肯给补偿金，这样合法合理吗？？我该怎样做？？？求助大神！！！！#仲裁#

求助大神，我一个员工过年期间打了个招呼直接不来了，造成客户丢失等很多损失，我还有一个月工资没给他发，他现在要全额要，扣点工资都不愿意，现在要劳动仲裁我，我该怎么给自己维权 （未签合同未交社保，因为是老家的朋友）

看到就回

劳动仲裁互助群，有想进群学习劳动法、咨询法律问题、分享经验的，可以私我拉你！

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本文转自：合肥日报 　　案例：2023年4月14日晚，某小区业主沈某驾驶购置未满半年的新能源汽车返回小区，在驶入地下车库过程中，车辆底盘及排气管道因遭车库下水道铁盖板刮擦，造成不可逆损害。 　　经查明，早在2023年3月29日，该地下车库下水道铁盖板已出现损坏情形。物业工作人员称已完成维修，实则一直拖延未予妥善解决。事发后，沈某就车辆损害赔偿事宜多次与物业进行协商。物业方面虽明确表示愿意承担此次事故的全部责任，但当沈

被仲裁了怎么办？老哥下一步的怎么操作？

本人汽车行业工作，七点半，现在公司买断，算我得平均工资的时候并没有把我得加班费算进去，只给算了每天8小时的工资，这种不算加班费的违法吗

本人九月十九号提交的仲裁申请书，仲裁员看了也表示没有问题，我看相关法律是5日内通知是否受理，结果九月二十四号我打电话咨询说要排队到十一月至十二月份才有受理通知，我直接麻了，照这个速度猴年马月才是个头。我直接打了12345投诉了一波，朋友们你们都是多久收到受理通知的

注册营业执照名称与店铺名称不一，怎么证明它们的关联性呀。店铺用的资料啥的都是用店铺名称。

昨天人力找我，去年接直属的一个加油站项目，应急照明违反强条，被省公司点了，说赔了好多钱打点关系，后来今年7月份直属关联了沈分罚款，领导让我一人承担，你要是承担了的话就可以继续在这边干，不同意的话就劝退（劝我主动离职），我该怎么办，我在单位干了5年了，招了新员工想让我走

工地上班 日工资 从入职到离职一共112天 实际工作106天 总收入41355

公司无故换岗，但是换岗后的职称还是一样，工作内容80%以上不一样，比以前工作事情更多更难要求，现在公司以工作地点，工作时间，工作待遇，基本内容一样，不给予补偿

我是在2023年11月27日正式上班的，公司是一个专门做淘宝的个体户，卖一些珠宝首饰盒子，托盘之类的， 我的工作是美工 我上班的是公司的仓库办公室。仓库这边员工人数大概是个7个人左右，没算老板自己本人 老婆，老板的弟弟，还有老板弟弟的朋友（这个人是我的主管 据说公司有他的一部分的）。 正题是：目前为止，公司一直没有跟我们所有人签订劳动合同，也没有购买社保。 因为我没有签订劳动合同，不知这些证据能否证实我跟公司是劳动关

因为被迫协商离职的，公司在退社保的时候选了我个人离职，现在么办法去办理失业保险金，想问一下是否可以仲裁

我现在是做微博发帖，居家按发单量算钱，也没有合同给到我，只跟我要了名字和身份证号，这几天单量不多老板各种地方找茬乱扣工资，都有截图为证希望大神指教一下

下一步怎么弄？

小县城，几件工资，工资大概5千，公司每个月都对我罚款，几百到1千多，这么多年累计2万多罚款，罚款理由产品报损，或者淘宝退款，做一件单价才1元，做坏了60元，搞得我心情很不好，现在找工作不好找，求解决方案

公司让签了个协议，将原本工资的20%作为绩效，没有一式两份。后来公司发难要扣工资，求问这个协议有法律效益吗？

我仲裁一家公司出了结果，说是不存在劳动关系。我在杭州玛恩上班，有打卡记录有聊天记录，当时他发我offer是用邮寄发的，上面没有公章，法人承认了，是他们公司发的。我那家公司工作2个月，一分钱没发，当时签的合同是法人旗下的另一家公司锦思，当时没注意，就签了，是空白合同，工资后面他随便写了一个4800，当时发的offer上写的是15000。仲裁委认为我与锦思存住劳动关系，与玛恩没有劳动关系。我这个起诉后，可以与玛恩确认劳动关系吗

收到了个短信 是不是骗钱的啊 现在手段这么高明吗

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我们厂是纺织厂，之前来学的时候说是每人开20台机器，现在强迫让人开24台，增加了工作量，但是工资没有增加，不开就自己辞职，但是学徒工合同上有一年内不许离职，否则要赔违约金，请问一下这合法吗

我上周五在辽阳市社保局附近的船餐厅干了一天传菜员！晚上下班之后他以我身体肥胖为由不适合干传菜员为由将我辞退！我感觉他家就是骗人干活不支付工资进而开除来赚钱

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霸王条款 旷工一天扣三百 两天六百 三天算自离无工资

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请问大佬我工作五年被公司以这个理由辞退能赔偿多少?打劳动仲裁的话

租机逾期南平仲裁

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