任用人员，一般要考虑资历和能力，还有信任，关有陕西冷娃之称，为人傲岸，注定不能成为校长的心腹之人，就如同张治中、宋希濂、陈明仁一样，总是透露着那些猜忌；我军也如此，贺、徐曾经两大方面军的军事领导，赋闲多年，而彭林作为嫡系又知根知底，当然好用多了；现实生活、工作也如此，有很多重要岗位也不是业务能力一流的，而信任是第一位的，能力可以培养，信任就很难。