再来谈一个话题,美发行业的用工荒。
毋庸置疑的一件事情,北京市场上员工越来越难找了。特别是助理。究其原因,主要有两点:
1、北京等大型城市助理收入与地方慢慢接近。而北京的居住饮食等条件和地方比,却处在劣势。
在北京中心城区(五环以内),一个助理的综合工资是5000左右,小朋友们不要抱怨说赚不到这么多。除了发给你3000左右的工资,住宿、吃饭、培训等等都是钱啊!可是,北京一套两居室的房子,租金在4000上下,群租,高低床,环境差。可是地方上,一套两居,不过千元上下。而且在当地工作,离家近,饮食习惯,消费低,月入2000。在北京,离家远,住的差,饮食不习惯,月入3000。如何选择?
2、其他行业工资水平提升,培训简单,而美发行业入门貌似容易,做好很难,工作时间过长,想赚高工资很难。也是美发基础人员补充难的一个原因。举个例子,北京的装修行业,一个小工每天工资都要一百多,8小时工作,如果做的好,掌握了手艺,一天能赚两百多。加班还有加班费。美发呢?前期培训只有生活费,正式上牌,底薪只有几百块,每天12个小时左右工作时间,还要看顾客的脸色,一个月能赚多少还不知道。事儿多的企业还经常开个会什么的。再看看身边的发型师们很多一个月不过五六千的收入,没有前途啊!很容易就会辞职转行了。
当然,还有一些其他的原因,就不细说。种种这些,导致助理难找,成本增高。
而发型师群体,呵呵……我就不说原因了,之前说过太多,很多人还不服气。以后的日子也会很难过。
目前上海和北京已经出现了一些一条龙服务店,发型师从洗头到烫染全部自己操作,取消了助理。这也是被招工难给逼的。未来是否会成为一种趋势?未得可知,再观察一下吧。